Vymezení základních pojmů (cizinec, tuzemský zaměstnavatel, místně příslušný úřad práce)
Rozdělení cizinců podle předpisů, které se na ně vztahují
Zaměstnávání občanů EU a jejich rodinných příslušníků
Dopady Brexitu na zaměstnávání občanů Velké Británie v ČR
Zaměstnávání občanů třetích států v ČR
- zaměstnanecká karta,
- modrá karta,
- karta vnitropodnikově převedeného zaměstnance,
- Schengenské vízum,
- povolení k dlouhodobému pobytu za účelem vědeckého výzkumu,
- vízum za účelem sezónního zaměstnání,
- mimořádná pracovní víza,
- zaměstnávání Ukrajinců,
- vládní programy pro zaměstnávání zaměstnanců ze třetích států.
Povolení k zaměstnání a výjimky, kdy jej zaměstnanec ze třetího státu nepotřebuje
Vyslání zaměstnanců do ČR z jiných členských států
- minimální pracovněprávní podmínky a ručení českého subjektu za poskytnutí minimální/zaručené mzdy po novele zákoníku práce,
- kdo má kdy ohlašovací povinnosti,
- novela zákoníku práce.
Povinnosti zaměstnavatelů vůči cizincům a úřadu práce
- informační povinnost při zaměstnání v ČR nebo jejich vyslání do ČR,
- evidenční povinnost zaměstnavatelů,
- povinnosti podle zákoníku práce.
Kontroly ze strany orgánů inspekce práce a celních úřadů, správní delikty a možné sankce
Sociální zabezpečení a zdravotní pojištění u zaměstnanců z členských států EU, EHP a Švýcarska
- Nařízení 883/2004 a 987/2009,
- osoby, na které se nařízení vztahují,
- určení, kam platit pojistné - zaměstnání v jednom státě, vyslání, souběžně vykonávaná činnost ve více členských státech.
Postup při získání formuláře A1 a povinné náležitosti
Zdravotní péče a rozsah nároku na ni v různých situacích
Agenturní zaměstnávání a zaměstnávání cizinců dodavatelským způsobem na smlouvy o dílo
- agenturní zaměstnávání a jeho specifika,
- obsah smlouvy s agenturou a uživatelem,
- zásady hodnocení srovnatelných pracovních a mzdových podmínek,
- zastřené agenturní zaměstnávání (smlouvy o dílo),
- povinnosti uživatele v oblasti archivace dokladů při agenturním zaměstnávání.
Doručování cizincům v oblasti pracovněprávních vztahů
Pracovní cesty cizinců
Příklady z praxe a případové studie
Pozn.: Seminář není zaměřen na daňové otázky a obecné otázky sociálního a zdravotního pojištění, včetně některých specifických otázek (odborná způsobilost lékařských povolání či grantové dohody a další podmínky u výzkumných pracovníků).